10 parimat meistrit organisatsioonide ja inimressursside psühholoogias
Paljude psühholoogia üliõpilaste puhul, kui nad kraadi alustavad, on tavaline mõelda kliinilise psühholoogia pühendamisele. Siiski, kui võistlus edeneb, mõistavad nad, et on ka teisi töövaldkondi, millele on juurdepääs psühholoogina.
Praegu on üks edukamaid töö ja organisatsioonide psühholoogia, kus paljud psühholoogid kulutavad osa ettevõtte personali osakonnast..
- Kui soovite teada, millised on psühholoogia parimad meistrid, võite külastada meie artiklit: "20 parimat meistrit psühholoogias"
Organisatsioonide ja inimressursside psühholoogia ei ole sama
Paljud võivad arvata, et organisatsiooni psühholoogiks olemine on sama, mis inimressursside professionaal, ja see ei ole täpselt nii. Mõlemad distsipliinid on omavahel seotud, kuid on ka mõningaid erinevusi.
Ametialaseks inimressursiks olemine ei pea algusest peale olema psühholoog. Teisest küljest, organisatsiooniline psühholoog on psühholoog, kes on spetsialiseerunud organisatsioonidele..
Tööpsühholoogi ja organisatsioonide ülesanded
Töö ja organisatsioonide psühholoogid ei saa mitte ainult töötada inimressursside osakonnas, vaid nad võivad täita oma ülesandeid juhtimistasandil või kaubandusliku uurimise ja turustamise valdkonnas..
See tähendab, et nende uurimis- ja sekkumisvaldkonnad on väga erinevad. Näiteks võivad nad töötada meeskonna loomise parandamisel viis, kuidas meeskond oma liikmeid kõige paremini koordineerib ja toob esile, või ta suudab tuvastada igapäevase töökorralduse vigu (mis põhjustab aja ja ressursside kadu), võib osaleda töötajate valimisel intervjuude ning isiksuse- ja pädevuskatsete kasutamise kaudu või osaleda töökeskkonna parandamisel.
Teisest küljest saavad nad seda teha tarbijate uuringute ja ostukäitumise otsesed protsessid, brändi või toote kujundamisel või potentsiaalsete ostjate ja tarbijate turuga nišiturgude jälgimisel.
Samuti, nad on töötervishoiu eksperdid (näiteks stressi vähendamine või läbipõlemine) ja sekkumine selles valdkonnas ning neil on pädevus tulemuslikkuse ja tööjõu tootlikkusega seotud psühholoogiliste muutujate avastamiseks ja manipuleerimiseks. Näiteks rolli konflikt, motivatsioon, organisatsiooni kuulumise tunne jne..
Ja ... ¿millised on personaliosakonna ülesanded?
Kui olete hiljuti psühholoogia karjääri lõpetanud, on oluline, et te teaksite seda vahet, et teada saada, kas soovite saada magistrikraadi organisatsioonide või inimressursside psühholoogias. Üldiselt on vastuvõtukriteeriumid erinevad.
Näiteks on töösuhete üliõpilased või ADE (ettevõtete juhtimine ja juhtimine) väga pädevad profiilid inimressursside kraadiõppes, kuid see ei juhtu sama organisatsiooni psühholoogia kraadiõppes, kus on vaja olla psühholoog..
See juhtub peamiselt seetõttu, et personaliosakonnas ei teostata mitte ainult personali valiku- või koolitusfunktsioone, vaid kollektiivläbirääkimisi või selliseid ülesandeid nagu palgaarvestuse juhtimine. Lühidalt, inimressursside magistriõppes õpetatakse lisaks psühholoogiaga seotud teemadele ka muid teemasid, nagu tööõigus ja ametiühing või füüsiliste isikute maksustamine.
Parimad meistrid organisatsioonide ja inimressursside psühholoogias
Kui olete psühholoog (või üliõpilane) ja te leiate, et see rakendusala on ahvatlev, Käesolevas artiklis leiad nimekirja parimast meistrist organisatsioonide ja inimressursside psühholoogias.
See edetabel on välja töötatud vastavalt mõnede spetsialiseeritud asutuste kriteeriumidele, mis põhinevad nende soovitustel, ning allpool toodud väljaõppemeetmed ei järgi järjekorda, kuid kõik on kvaliteetsed.
1. Inimressursside juhtimise magister (URV)
- Keskus: Rovira i Virgili Ülikool
- Asukoht: Tarragona
- Kestus: 2 aastat
- Hind: 5000 €
Tarragona Ülikool Rovira i Virgili õpetab personalijuhtimise magistrit, koolitus, mis kestab kaks aastat, ning tänu sellele saavad õpilased teoreetilised ja praktilised teadmised tööalase psühholoogia ja inimressursside valdkonnas, eriti juhtimise ja inimkapitali juhtimise valdkonnas, üks olulisemaid tegureid ettevõtte edu saavutamisel.
Samuti õpib üliõpilane kõike, mis on vajalik juhtimis- ja korraldusprotsesside raames ettevõtlusraamistikus, ning õpib erinevate töötajate värbamise ja valiku tehnikat ja metoodikat, tööohu ennetamist, personali juhtimist ja seadmete haldamist ning analüüsi ja sekkumist töökeskkonna parandamine.
Praegu on oluline, et organisatsioonidel oleks inimeste juhtimise alal koolitatud spetsialistid, sest kui töötajad on hea heaolu ja tulemuslikkusega, saavutab ettevõte ka positiivseid tulemusi. Selle koolituse eesmärk on, et õpilased suudaksid õppida, analüüsida ja optimeerida psühholoogilisi, organisatsioonilisi ja sotsiaalseid muutujaid, mis mõjutavad töötajate jõudlust.
2. Erasmus Munduse vastastikuse mitmekesisuse magistrikraad töö, organisatsioonilise ja inimressursside psühholoogias (WOP-P)
- Keskus: Erinevad
- Asukoht: Erinevad
- Kestus: 2 kursust
- Hind: 5 200 €
The Töö, organisatsiooni ja inimressursside psühholoogia magistrikraad (WOP-P) See on selles valdkonnas üks parimaid. See on osa Erasmus Munduse programmist (Euroopa Liit) ja on tipptasemel. See sobib mitte ainult konkreetsete teadmiste ja oskuste omandamiseks ning parimaks professionaalseks sobivuseks, vaid võimaldab ka õpilastel arendada teadustööoskusi, et ära kasutada oma täielikku potentsiaali selles valdkonnas..
Magistrikraadi õpetatakse seitsmes ülikoolis: Valencia Ülikoolis, Barcelona Ülikoolis, Bologna Ülikoolis (Itaalia), Coimbra Ülikoolis (Portugal), Université René Descartes Paris V (Prantsusmaa), Guelphi Ülikool (Kanada) ja Universidade de Brasilia ( Brasiilia). Selle kestus on 120 ECTS ainepunkti ja lisaks päritoluriigile on kohustuslik võtta semester teises ülikoolis. Sel põhjusel õpetatakse klasse inglise keeles.
3. Inimressursside juhtimise magistrikraad
- Keskus: Madridi autonoomne ülikool
- Asukoht: Madrid
- Kestus: 1,5 kursust
- Hind: -
See magistrikraad on ametlik ja kestab 90 ECTS ainepunkti. The Inimressursside juhtimise magister Madridi autonoomse ülikooli õppejõud on välja töötatud selleks, et pakkuda oma õpilastele täiendõpet ja tipptaset. Selle õppekava on kavas süvendada nii teoreetilist kui ka praktilist kõrghariduse erialavaldkonnas ning arvestab tervikliku ja strateegilise lähenemisviisiga kogu organisatsioonilist ja sotsiaalset keskkonda.
4. Magistrikraad töö psühholoogias, organisatsioonides ja personalijuhtimises
- Keskus: Madridi Complutense'i ülikool
- Asukoht: Madrid
- Kestus: 2 kursust
- Hind: 3 200 € (umbes)
Teine tunnustatud magistrikraad organisatsiooni psühholoogias Hispaanias. See võeti kasutusele 2007. aastal ja sellest ajast saadik on see olnud väga edukas. Koolituse kesksed teljed on pakkuda teadmisi ja oskusi, mis on vajalikud heade erialaste funktsioonide arendamiseks konkreetsetes sekkumisvaldkondades töö psühholoogias ja organisatsioonides. Magistrikraadi moodustab 60 ECTS ainepunkti ja selle hind ligikaudu 3200 eurot.
5. Organisatsioonide inimeste ja meeskondade juhtimise ja arendamise kapten
- Keskus: Barcelona ülikool
- Asukoht: Barcelona
- Kestus: 2 kursust
- Hind: 3000 € (umbes)
The Inimeste ja meeskondade juhtimise ja arendamise magistrikraad organisatsioonides (GDO) on programm neile, kes soovivad jätkata oma karjääri inimeste juhtimise ja kontsernide valdkonnas ettevõtte keskkonnas. Koolitus võimaldab õpilastel saada vajalikku koolitust, et kaasata korrektse metoodika professionaalsesse praktikasse, ning edendab lisaks analüütiliste ja psühhosotsiaalsete sekkumistehnikate selget ja praktilist juhtimist organisatsiooni valdkonnas.
6. Organisatsioonide ja töö psühholoogia magistrikraad
- Keskus: Sevilla ülikool
- Asukoht: Sevilla
- Kestus: 2 kursust
- Hind: 2,631 €
The Organisatsioonide ja töö psühholoogia magistrikraad Ülikooli Sevillas on kõige ökonoomsem variant nimekirjas, sest kogu hind on 2631 eurot. Selle kestus on 90 ECTS ainepunkti ja selle peamine eesmärk on muuta oma õpilased pädevateks spetsialistideks organisatsioonide, tööjõu ja inimressursside psühholoogias. See kapten annab ka teadmisi teaduse valdkonna kõige uuematest suundumustest.
7. Personalijuhtimine
- Keskus: Carlos III ülikool
- Asukoht: Madrid
- Kestus: 1 kursus
- Hind: 9000 €
See magistrikraad pakub täiustatud koolitust inimressursside valdkonnas ning pakub teadmisi ja oskusi, mis on vajalikud selles sektoris tegutsemiseks. The Inimressursside juhtimise magistrikraad Ülikooli Carlos III ülikool on ainulaadne, kuna pakub õpilastele kolm võimalust selle õppimiseks.
Nende hulgas on Madridi valik, Madridi-Londoni võimalus ja Madridi-Pariisi variant. See tähendab, et magistrikraadi saab lisaks Madridile teha ka kahes teises Euroopa linnas. Kui valite selle viimase alternatiivi ja kui magistriõpe on möödunud, saavad õpilased Carlos III ülikooli Madridi tiitli ja ka Euroopa ülikooli nime, kus nad on oma liikuvuse lõpetanud. Kaptenit õpetatakse inglise keeles.
8. Inimressursside juhtimise magister
- Keskus: UNED
- Asukoht: Online
- Kestus: 1 kursus
- Hind: 4 992 eurot
Inimressursside direktor on täna üks ettevõtete peamisi näitajaid, mistõttu otsustas National Distance University (UNED) anda edasi Inimressursside juhtimise magistrikraad ettevõtetes. Koolitusprogrammist on saanud kasu sajad üliõpilased, sest see on ideaalne võimalus neile, kes töötavad ja tahavad online-meistrit võtta.
- Seotud artikkel: "Online-koolitus: 7 eeliseid ja 7 ebasoodsat olukorda õppides võrgus"
9. Organisatsioonide inimressursside juhtimise magister
- Keskus: Barcelona autonoomne ülikool
- Asukoht: Barcelona
- Kestus: 1 kursus
- Hind: 3600 €
Selle magistriõppe põhieesmärk on õpilastele arendada teadmisi ja oskusi, mis on vajalikud, et aidata neil konkureerida organisatsioonide inimressursside valdkonnas. Pärast magistrikraadi läbimist on nende õpilastele kõige sagedasemad professionaalsed võimalused era- ja avalik-õiguslike ettevõtete inimeste valimisel, koolitamisel ja arendamisel. Barcelona autonoomne ülikool on üks Hispaania parimaid ülikoole, kuna see kuulub QS World University Rankings'i kategooriasse 2015-151..
- Seotud artikkel: "10 parimat ülikooli, mis õpivad Hispaanias psühholoogiat"
10. Organisatsioonide inimeste juhtimise magister
- Keskus: Navarra ülikool
- Asukoht: Navarra
- Kestus: 1 kursus
- Hind: 17 856 eurot
See kapten on suurepärane alternatiiv inimeste juhtimiseks ja koolitamiseks organisatsioonikeskkonnas. Erinevalt teistest selle valdkonna kraadiõppekursustest Meister organisatsioonide juhtimise alal See pöörab erilist tähelepanu strateegilisele juhtimisele ja pakub lisaks oma õpilastele konkreetset ärimooduli ja teist innovatsiooni. See on kallis kapten, kuid kõrgeima kvaliteediga. Lisaks näevad õpilased nädalas Barcelona IESE ärikoolile, et laiendada teadmisi juhtimisoskuste valdkonnast..