Alderferi hierarhiline mudel

Alderfer (1969, 1972) üritab ümber kujundada Maslow'i mudeli, rühmitades üksikisikute vajadused 3 kategooriasse ja üritades ümber kujundada olemasolevad hierarhilised suhted.

Alderferi hierarhiline mudel

VAJADUSED.

Olemuse olemasolu Olemasolu vajadused on seotud ellujäämise materiaalsete nõuetega, nagu toit, vesi, hapnik jne..

Vajadus inimestevaheliste suhete ja suhtlemise järele teiste inimestega

Kasvu või isikliku arengu vajadused Kasvu- või isikliku arengu vajadused nendes võimetes, võimetes, tundes jms, mida subjekt ise hindab oma isikul positiivselt.

Alderfer see väldib vajaduste ranget hierarhimist, kuna empiiriline uurimine ei toeta Maslow teooria seda aspekti. See sõnastab mitmeid ettepanekuid seoste kohta, mis on seotud teatud vajaduste grupiga seotud objektide soovi ja nende objektidega seotud rahulolu või pettumusega.

Ettepanekud, mis kinnitavad, et mida vähem on rahuldatud, on seda enam, kui ta soovib rahulolu; mida vähem on vaja "kõrgemat järku" rahuldada, seda enam soovitakse madalama järjekorra vajaduste rahuldamist ja mida rohkem vajadusi rahuldatakse, seda rohkem soovitakse kõrgema järjekorra vajaduste rahuldamist..

Madalama järjekorra vajaduste täielik rahuldamine ei ole vajalik selleks, et kõrgema astme isikud oleksid ülbe. Kõrgema järjekorra vajaduste rahuldamata jätmine võib suurendada mitte ainult oma intensiivsust, vaid ka kõrgema järjekorra vajadusi.

Teised taksonoomiad vähendavad taset veelgi, viidates vaid kahele vajaduste rühmale: bioloogilised vajadused võrreldes kõigi teiste vajadustega; nii, et hierarhia mõiste muutub sarnaseks Herzbergi topeltfaktoriteooriaga.

See artikkel on puhtalt informatiivne, Online-psühholoogias ei ole meil oskust diagnoosida ega soovitada ravi. Kutsume teid üles pöörduma psühholoogi poole, et ravida teie juhtumit.

Kui soovite lugeda rohkem sarnaseid artikleid Alderferi hierarhiline mudel, Soovitame sisestada meie sotsiaalse psühholoogia ja organisatsioonide kategooria.