Passiivne suhtlemine, mis see on ja kuidas seda 4 tunnusjoones ära tunda

Teabevahetust saab luua mitmel erineval viisil. Lõppude lõpuks on inimeste vajadused, eelistused ja üldised isiksuse mustrid suuresti mõjutanud ideede, veendumuste ja tundete väljendamist. Passiivne suhtlemine on selle näide.

Käesolevas artiklis näeme, millised on seda tüüpi kommunikatsiooni tunnused, kuidas seda väljendatakse, millised on selle puudused ja kuidas on võimalik selles aspektis parandada?.

• Seotud artikkel: "Kolm suhtlusstiili ja nende äratundmine"

Mis on passiivne suhtlemine?

Passiivse kommunikatsiooni kokkuvõte ja lihtne määratlus on järgmine: kommunikatiivne muster, mida iseloomustab see, et välditakse otsest vastasseisu teistega läbi väljendatud.

Niisiis, see on osa dünaamilisest suhtest teistega kus on vaevalt enesekindlus ja haavatavuse tunne.

Selle põhiomadused

Järgmisena vaatame läbi passiivse suhtlemise põhiomadused.

1. Mitteverbaalne keel, mis säilitab madala profiili

See, mida öeldakse, ei tähenda tähendust, kasutades ainult kasutatud fraase ja sõnu, vaid ka seda, kuidas seda öelda. Ja täpsemalt, mitteverbaalne keel, mis edastatakse sõnumiga suuliselt.

Passiivse suhtlemise puhul domineerib mitte-verbaalne suhtlusviis, mis väljendab esitamist: teise või madala väljanägemise väljanägemine, mõnevõrra madalam hääl, teiselt poolt kaitsev poos jne..

• Võib-olla olete huvitatud: "Enesekindlus: 5 peamist suhtlust parandavat harjumust"

2. Isikliku perspektiivi sagedane kasutamine

On teatud arvamusi ja seisukohti, et passiivset suhtlust kasutavad inimesed väljendavad oma arvamust, kuid kui nad usuvad, et nad on veidi problemaatilised, sest need hõlmavad kuulajale ebamugavust tekitavaid asju, kasutavad nad sageli isikupäratu toon esimese isiku asemel.

Näiteks, et nõuda vigastatud kontori remonti, ei räägi me sellest, millist kahju põhjustab asjaolu, et viga põhjustab ennast, vaid probleemi esitamine on stiilne "oleks hea, kui viga oleks olnud parandatud. " See on passiivse suhtluse mõistele vastav vastutus.

3. Eufemismide otsese vastasseisu ja kasutamise vältimine

Passiivse suhtluse teine ​​tunnus on see, et see ei näita otseselt, et ideid või huvisid on kokku puutunud. Selle asemel, kui arvamused või vajadused on tõepoolest erinevad, väljendatakse väidetavalt neutraalsel viisil, nagu kõik vestluses osalevad pooled otsivad tegelikult lahendust, mis oleks kõigile kasulik, isegi kui see tegelikult ei ole.

Näiteks kui kaks inimest valivad sama positsiooni, võib öelda, et mõlemad otsivad oma koha ettevõttes.

4. Tunnete väljendamise vältimine

Inimesed, kes sobivad passiivse suhtlemise tüüpilise mustriga nad ei räägi oma tundetest rääkimisest nagu nad oleksid osa nende väiteid toetavast argumendist, isegi kui need on teema suhtes asjakohased. Nendel juhtudel kasutatakse veel kord isikuteta kõnetüüpi.

Selle käitumismudeli puudused

Nagu me oleme näinud, on passiivses suhtluses selge enesekindluse puudumine. Selle tagajärjel võib tekkida mitmeid tagajärgi.

Võib tekkida arusaamatusi, sest osa teabest, mida ei ole ilmnenud, kuigi see on oluline, on see, kes on passiivset suhtlust säilitav isik näeb, kuidas nende vajadusi ei täideta ja nende huve ei võeta arvesse. Sellel teisel juhul on ka sellisest olukorrast tulenevad negatiivsed tagajärjed.

Eelkõige põhjustab asjaolu, et me ei väljenda oma vajadusi ja tundeid, psühholoogilist (ja sageli ka füüsilist) kulumist, kui see toob kaasa vajaduse töötada raskemini, et rahuldada täielikult või osaliselt vajadust. Aja möödudes on passiivne suhtlemine edendab pettumuste kuhjumist, pahameelt ja üldist halbust.

Lõpuks on võimalik, et kõik see põhjustab psühholoogilisi kriise või isegi viha puhanguid, mis on vastuolus passiivset suhtlust iseloomustava madala profiiliga. Kui see juhtub, on raske säilitada korrektset emotsionaalset regulatsiooni ning on võimalik mitte ainult ohustada oma heaolu, vaid ka kahjustada isiklikke suhteid või süüdistada inimesi, kes ei vastuta selle eest, mis juhtus..

Üldiselt on passiivne suhtlemine Söödab madala enesehinnangu säilitamist, kuna see aitab püsivalt edasi lükata ülejäänud esitamise dünaamikat.

• Seonduv artikkel: "Madal enesehinnang? Kui sa saad oma halvimaks vaenlaseks"

Mida teha kommunikatiivse stiili parandamiseks?

Kuigi võib tunduda, et passiivne suhtlus aitab vältida konflikte, ei ole see tegelikult nii, sest ilma enesekindluseta on alati osa, mis on kahjustatud, samas kui on olemas teine, mis on harjunud oma huvide valitsemisega. Sellepärast tasub jätta passiivse kommunikatsioonistiili. Selle saavutamiseks on hea järgida järgmisi nõuandeid.

• Vältige tarbetut vabandust.
• Võrdle oma ja teiste vajaduste tähtsust.
• Otsingukontekstid, kus oma tundetest rääkimine on objektiivselt kasulik.
• Leidke valemid alustage suhtlemises enesekindlust.